Halontb.com – Sebagai perusahaan listrik terbesar di tanah air, PT PLN (Persero) kembali membuka pintu kesempatan karier bagi generasi muda melalui Rekrutmen Umum PLN Group 2025 yang dimulai 1 Oktober 2025. Perekrutan ini menjadi bagian penting dalam upaya PLN membangun sumber daya manusia berkualitas yang siap menghadapi dinamika global di sektor energi.
Direktur Utama PLN, Darmawan Prasodjo, menegaskan bahwa rekrutmen ini lebih dari sekadar pencarian tenaga kerja. “Ini adalah ajakan untuk bersama-sama membangun masa depan energi bersih, memperkuat infrastruktur kelistrikan, dan melakukan digitalisasi sistem menuju Indonesia Emas 2045,” ujarnya.
Program rekrutmen terbuka untuk lulusan D3, S1/D4, hingga S2 dari berbagai disiplin ilmu. Proses pendaftaran dilakukan secara online melalui rekrutmen.pln.co.id yang menjadi satu-satunya jalur resmi.
ADVERTISEMENT
SCROLL TO RESUME CONTENT
Direktur Legal dan Manajemen Human Capital PLN, Yusuf Didi Setiarto, menekankan bahwa seluruh proses seleksi dijalankan dengan profesional, transparan, dan bebas biaya. “Kami menjunjung tinggi meritokrasi, sehingga yang terpilih benar-benar mereka yang berkompetensi. Tahun ini, kami juga memberikan ruang bagi penyandang disabilitas untuk ikut berkontribusi,” jelas Didi.
Langkah inklusif ini merupakan bentuk dukungan PLN terhadap prinsip kesetaraan kesempatan kerja. “Kami ingin semua anak bangsa memiliki akses untuk membangun negeri, tanpa terkecuali,” tambahnya.
Namun demikian, PLN juga mewanti-wanti masyarakat agar berhati-hati terhadap praktik penipuan rekrutmen. “Tidak ada pungutan biaya, tidak ada refund transportasi, dan tidak ada jalur cepat. Semua hanya melalui website resmi,” tegas Didi.
Dengan semangat inklusi dan transparansi, PLN berharap rekrutmen 2025 akan melahirkan SDM unggul yang mampu menjadi motor penggerak transformasi energi nasional sekaligus mewujudkan cita-cita besar Indonesia menuju 2045.
